How the Knesset Votes
English

Government bill · 24th Knesset · published as law 4 July 2021

חוק הביטוח הלאומי (תיקון מס' 225 והוראת שעה), התשפ"א-2021National Insurance Law (Amendment No. 225 and temporary provision), 2021 · automatic translation · suggest a correction

Status: התקבלה בקריאה שלישית

Topics: Labor and wages*, Welfare and social security*, Health* · * from the Knesset's official law classification

Official summary of the law (Knesset)

It was determined that a woman who gave birth in the months of July through December of 2021 and was entitled to unemployment benefits while pregnant before 30 June 2021, but is not entitled to maternity benefits because she was not pregnant when her employment was terminated, will be entitled to maternity benefits calculated according to the last period during which she actually worked. In an additional amendment, the temporary provision was extended, under which, with regard to self-employed women giving birth, the income for the purpose of calculating maternity benefits may also be determined on the basis of a quarter of the year 2019, and this arrangement was also applied to an insured woman who gave birth by the end of 2021. In addition, the temporary provision in the Women's Employment Law was extended and adjusted, under which unpaid leave will not be counted within the 60 days during which it is prohibited to dismiss an employee after an absence due to a period of birth and parenthood, and the period of protection from dismissal will be extended accordingly. It was determined that a person whose employment was terminated in the months of July through September of 2021 is entitled to unemployment benefits even if they accumulated only 6 qualifying months out of 18, and will be entitled to half of the unemployment days to which an unemployed person who completed 12 qualifying months is entitled, and a person whose employment was terminated in the months of October through December of 2021 will be entitled to unemployment benefits even if they accumulated only 10 qualifying months out of 18, and will be entitled to 83% of the unemployment days to which an unemployed person is entitled under the regular arrangement. It was further determined that an insured person aged 45 and over who was paid unemployment benefits during the period from 1 March 2020 to 30 June 2021, by virtue of regular entitlement to unemployment benefits or by virtue of the special entitlement during the coronavirus period for shortened unemployment days for a person who accumulated a partial qualifying period, is entitled to an addition of unemployment days amounting to half of the unemployment days for which they were paid unemployment benefits by virtue of the said entitlements. In addition, the period for exercising unemployment days by virtue of this amendment was extended, and, with regard to insured persons aged 45 and over, the period for exercising unemployment days by virtue of the law that had not yet been exercised by 30 June 2021 was extended. In most cases, the unemployment benefits to be paid under this amendment will amount to 85% of the level of unemployment benefits paid under the Law. In addition, the temporary provision regarding the cancellation of the 30% reduction in unemployment benefits for an unemployed person undergoing vocational training was extended. It was also established as a permanent provision that a person will not be entitled to unemployment benefits for vacation days to which they are entitled, whether or not they were paid for them. It was also established as a permanent provision that payment of unemployment benefits during a period of unpaid leave initiated by the employer will be conditional on the duration of the unpaid leave being at least 30 consecutive days. In addition, it was determined that a person who was entitled, by virtue of a temporary provision, to an adjustment grant for those aged 67 and over in June 2021, will also be entitled to the grant for the months of July through September 2021, at reduced rates relative to the full grant amount.

automatic translation · suggest a correction

Hebrew original

נקבע כי מי שילדה בחודשים יולי עד דצמבר של שנת 2021 והיתה זכאית לדמי אבטלה בהיותה בהיריון לפני יום 30.6.21, אך לא זכאית לדמי לידה משום שכאשר הופסקה עבודתה היא לא הייתה בהריון, תהיה זכאית לדמי לידה שיחושבו לפי התקופה האחרונה שבה עבדה בפועל. בתיקון נוסף, הוארכה הוראת השעה שבה נקבע לענין יולדות עצמאיות כי ההכנסה לצורך חישוב דמי הלידה תוכל להיקבע גם על בסיס רבע שנה בשנת 2019 והוחל ההסדר האמור גם לגבי מבוטחת שילדה עד לסוף שנת 2021. כמו כן, הוארכה והותאמה הוראת השעה בחוק עבודת נשים, לפיה חופשה ללא תשלום לא תיחשב במסגרת 60 הימים שבהם חל איסור לפטר עובדת או עובד לאחר שנעדרו בשל תקופת לידה והורות, ותקופת ההגנה מפני פיטורים תוארך בהתאם. נקבע כי מי שהופסקה העסקתו בחודשים יולי עד ספטמבר של שנת 2021 זכאי לדמי אבטלה אף אם צבר 6 חודשי אכשרה בלבד מתוך 18 חודשים, ויהיה זכאי למחצית מימי האבטלה להם זכאי מובטל שהשלים 12 חדשי אכשרה, ומי שהופסקה העסקתו בחודשים אוקטובר עד דצמבר של שנת 2021 יהיה זכאי לדמי אבטלה אף אם צבר 10 חודשי אכשרה בלבד מתוך 18 חודשים, ויהיה זכאי ל83% מימי האבטלה להם זכאי מובטל בהסדר הקבוע. עוד נקבע כי מבוטח שמלאו לו 45 שנים ושולמו לו דמי אבטלה בתקופה שמיום 1.3.20 ועד ליום 30.6.21 מכוח הזכאות הרגילה לדמי אבטלה או מכוח הזכאות המיוחדת בתקופת קורונה לימי אבטלה מקוצרים למי שצבר תקופת אכשרה חלקית, זכאי לתוספת ימי אבטלה בשיעור של מחצית מימי האבטלה שבעדם שולמו לו דמי אבטלה מכוח הזכאויות האמורות. כמו כן התקופה למימוש ימי אבטלה מכוח תיקון זה הוארכה וכן, לגבי מבוטחים בני 45 ומעלה, הוארכה התקופה למימוש ימי אבטלה מכוח הדין שטרם מומשו עד ליום 30.6.21. ברוב המקרים, דמי האבטלה שישולמו לפי תיקון זה יהיו בשיעור של 85% מגובה דמי אבטלה שמשולמים לפי החוק. עוד הוארכה הוראת השעה בעניין ביטול ההפחתה בשיעור של 30% מדמי האבטלה למובטל שנמצא בהכשרה מקצועית. כמו כן, נקבע כהוראה קבועה כי אדם לא יהיה זכאי לדמי אבטלה בעד ימי חופשה שהוא זכאי להם, בין ששולמו לו ובין שלא שולמו לו. עוד נקבע כהוראה קבועה כי תשלום דמי אבטלה בתקופת חל"ת ביוזמת המעסיק יותנה בכך שמשך החל"ת יהיה לפחות 30 ימים רצופים. בנוסף נקבע כי מי שהיה זכאי מכוח הוראת שעה למענק הסתגלות לבני 67 ומעלה בחודש יוני 2021, יהיה זכאי למענק גם בעד החודשים יולי עד ספטמבר 2021 בשיעורים מופחתים ביחס לסכום המענק המלא.

Readings

Reservations, sections and other votes (49)

In order. Votes on reservations and individual sections are shown separately from the vote on the bill as a whole.

Source: bill page in the Knesset legislation database ↗

National Insurance Law (Amendment No. 225 and temporary provision), 2021 · How the Knesset Votes