הצעת חוק פרטית · הכנסת ה-20 · פורסם כחוק ב-14 בדצמבר 2017

חוק גיל פרישה (הורה שילדו נפטר) (הוראת שעה), התשע"ח-2017

סטטוס: התקבלה בקריאה שלישית

נושאים: עבודה ושכר*, פיננסים וצרכנות* · * לפי הסיווג הרשמי של חוקי הכנסת

תקציר החוק הרשמי (הכנסת)

חוק גיל פרישה (הורה שילדו נפטר) (הוראת שעה), התשע''ח–2017, קובע כי מעסיק לא יחייב עובד שהוא הורה שילדו נפטר ושהגיע לגיל 67 לפרוש מעבודתו בשל גילו, עד הגיעו לגיל 71. החוק חל רק על עובד שעבד במקום עבודתו 7 שנים לפחות, לפני הגיעו לגיל 67, ועל מעסיק המעסיק 25 עובדים לפחות, והוא אינו עובד בעבודות המנויות בחוק. נוסף על כך, נקבע כי המשרד לשוויון חברתי יערוך מחקר לבחינת יישומו והשפעתו של החוק. המשרד לשוויון חברתי יגיש את ממצאי המחקר והמלצותיו, לוועדת העבודה, הרווחה והבריאות של הכנסת, לא יאוחר משנה לפני תום תקופת החוק.

יוזמים

בצלאל סמוטריץ', שולי מועלם-רפאלי

וגם: איתן כבל (הצטרף), מכלוף מיקי זוהר (הצטרף), דב חנין (הצטרף), רחל עזריה (הצטרף), נורית קורן (הצטרף), יצחק וקנין (הצטרף), רוברט אילטוב (הצטרף), מירב בן ארי (הצטרף), יואב בן צור (הצטרף), נחמן שי (הצטרף), יעקב מרגי (הצטרף), יוסי יונה (הצטרף), יואל חסון (הצטרף), מיקי לוי (הצטרף), אורן אסף חזן (הצטרף), מיכל רוזין (הצטרף)

קריאות

הסתייגויות, סעיפים והצבעות אחרות (7)

לפי הסדר. הצבעות על הסתייגויות ועל סעיפים בודדים מוצגות בנפרד מההצבעה על הצעת החוק בשלמותה.

מקור: דף הצעת החוק במאגר החקיקה של הכנסת ↗

חוק גיל פרישה (הורה שילדו נפטר) (הוראת שעה), התשע"ח-2017 · איך הכנסת מצביעה